深圳市人民医星期日上班吗
上班的。医院没有节假日 ，每当节假时都会有医生值班 。各大医院的上班时间一般是上午：7时30分或8时至11时30分 ，下午是2时30分至5时30分 。因为医疗单位与行政单位不同，医疗单位是事业单位 、服务行业。
如果你需要急诊服务 ，无论是星期天还是凌晨三点 ，医院都会有医生在岗，确保患者能够及时得到救治 。不过 ，如果选择看妇科 ，情况可能会有所不同 。通常情况下，普通门诊的医生可能会在工作日的固定时间内出诊，而在非工作时间或节假日 ，相应的专科医生可能会减少或暂停服务。
你可以星期六去 ，体检报告保留一个月的，一个月内去取都可以的 。体检及出报告时间：星期一到五：早上体检 ，下午4：30—5：30 出体检报告；星期六：早上体检 ，星期一下午4：30—5：30 出体检报告；星期日：体检科休息，不体检 。
无需预约 ，直接带身份证去体检中心挂号缴费就好 ，上午130之前抽血的，当天下午00-50凭报告到二楼体检报告领取出领取 ，130之后抽血的 ，次日同一时间领取，星期五130以后以及周六日抽血的于星期一下午00-50领取。
医院作为一个医疗单位 ，在周六周日是正常上班的 ，只是在医院工作的医生，会根据医院的排班来上班。医院不仅周六周日正常上班，为了人民身体健康和医疗的要求 ，在各个节假日也是需要正常开诊的 。许多医院的医生在大年三十都需要在单位值班 。
深圳工伤赔偿基数
广东深圳九级工伤的赔偿标准主要包括以下三个方面：一次性伤残补助金：计发基数：员工本人的工资。计发月数：8个月 。支付方式：工伤医疗终结后一次性发放 。一次性工伤医疗补助金：计发基数：员工本人的工资。计发月数：2个月 。支付方式：工伤医疗终结后一次性发放 。
本人受伤前12个月平均月缴费工资高于本市上年度职工月平均工资300%以上的 ，以本市上年度职工月平均工资的300%作为伤残抚恤金的计发基数；工伤职工受伤前12个月平均月缴费工资低于本市上年度职工平均工资60%的，以本市上年度职工月平均工资的60%作为伤残津贴的计发基数。
赔偿基数月工资4595元×11个月 ，小计50545元 。劳动合同期满终止 ，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金15个月×4595元=68925元 ，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金4个月×4595元=18380元 。
深圳通勤人员怎么报备
若需修改信息可点击“变更”进行重新申报；当通勤情况结束 ，可点击“注销 ”结束通勤报备；跨市通勤人员打卡指引当通勤的城市发生本土疫情或输入性风险较大时，在每一次通勤抵莞后 ，需进行一次打卡。第一步：已完成跨市通勤申报的人员 ，请点击“已申报●一键打卡 ”进行通勤打卡；无有效通勤申报记录的人员不支持“一键打卡”操作 。
跨市通勤人员，打开“i莞家 ”APP ，点击“来返莞报备 ” ，选择“跨市通勤申报”，按页面提示填写信息进行申报即可 。请问在“i莞家 ”APP哪里使用申报服务呢？首页顶部热门服务区域可以找到“来返莞报备 ”服务，点击即可进行行程报备。
向所在社区（村） 、单位、酒店主动报备。通勤人员自觉隔离 ，向所在社区（村） 、单位 、酒店打电话主动报备 。往返深（莞）河的通勤人员 ，或短暂停留我市的出差旅游人员，建议持48小时核酸阴性证明来河 ，同时向所在社区（村）、单位 、酒店主动报备 ，并配合完成相关健康管理措施 。
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希望本篇文章《深圳确诊为工作人员/深圳一员工确诊》能对你有所帮助！
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